为全面贯彻习近平总书记关于卫生健康工作重要论述和重要指示批示精神，认真落实“银龄医师”行动计划，缓解全县医疗卫生领域高端人才少、高层次人才紧缺和我院人才不足问题。结合《文山州人民政府办公室关于印发<文山州贯彻落实<云南省“银龄医师”行动计划（试行）>任务分解方案>的通知》、《西畴县卫生健康局关于贯彻落实<文山州“银龄医师”工作方案>措施的通知》要求，现面向社会公开招聘一批经验丰富的银龄医师。具体公告如下：

一、单位简介

西畴县妇幼保健院是政府举办的公益一类公共卫生事业单位，始建于1956年，2015年10月与西畴县计划生育服务站合并，主要承担辖区妇女保健、儿童保健、计划生育技术服务、助产技术服务、妇女儿童疾病防治、出生缺陷综合防治、婚前医学检查等医疗保健服务，接受下级转诊和辖区妇幼健康服务人员产儿科适宜技术教学和业务技术指导。

建院以来，从最初的单一基层保健服务发展成为集医疗、保健、预防、实施妇幼卫生项目、技术指导为一体的综合性妇幼保健机构，2025年3月省卫生健康委评定为二级甲等妇幼保健院。

二、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，按照德才兼备的用人标准，采取面谈考察的方式择优聘用。

三、招聘岗位及要求

岗位：儿童保健科医师1名

要求：擅长儿童保健专业常见病、疑难病诊疗，或具备心理治疗、营养治疗等专业资格。

四、招聘对象及基本条件

1.年龄要求：原则上男性不超过68周岁，女性不超过65周岁，身体健康，能胜任正常工作。

2.资质要求：具有中华人民共和国执业医师资格证书，并具备相关专业主治医师及以上专业技术职称。

原工作单位为云南省县（市）级及以上公立医院或大型民营医院。

3.经验要求：具有丰富的临床实践经验，在本专业领域有较高的学术造诣和技术水平。优先考虑：

在疑难危重疾病诊治方面有突出专长；

获得过地市级及以上医学相关荣誉；

有较强的教学和带教能力。

4.身体状况：身心健康，无不良嗜好，具备正常履行岗位职责的身体条件，入职前需提供近期体检报告。

5.职业道德：遵纪守法，爱岗敬业，医德高尚，无任何违规违纪行为及重大医疗事故记录。

五、岗位职责

1.参与科室日常门诊、查房、会诊、病例讨论等临床工作。

2.指导中青年医师开展疑难危重病例的诊疗和技术操作。

3.参与并指导科室开展新技术、新项目。

4.承担科室内部教学任务，对年轻医师进行“传、帮、带”。

5.完成医院交办的其他相关工作任务。

六、薪酬福利待遇

提供有竞争力的薪酬和全方位的保障，具体待遇主要包括：

1.薪酬构成：基本工资+绩效奖励。基本工资根据职称、资历确定；绩效奖励与工作量、工作质量、带教成果等挂钩，多劳多得，优绩优酬。

2.基本工资：结合主治医师、副主任医师、主任医师职称情况，以及资历、学术、荣誉等情况，年薪约7.2-9.6万元。

3.生活保障：免费提供住宿，提供就餐补助。

4.健康保障：每年安排一次免费健康体检。

5.其他福利：购买工伤保险、医疗责任保险，享受节日福利等。

6.政策支持：可为符合条件的人员申请地方政府提供的银龄医师专项生活补助。

七、报名方式及所需材料

1.报名方式：本次招聘采用网上报名和现场报名相结合的方式。

网上报名：请将所需材料扫描成PDF格式，打包发送至招聘邮箱：1601694954@qq.com，邮件主题命名为“银龄医师应聘+姓名+专业”。

现场报名：工作日（周一至周五8:00-11:30,14:30-17:30）携带所需材料至西畴县妇幼保健院三楼人事科报名。

2.所需材料：

《西畴县妇幼保健院银龄医师招聘报名表》（附件下载）；

本人身份证、户口本复印件；

学历、学位证书复印件；

执业医师资格证、执业证、专业技术职称证复印件；

原单位担任科主任、学科带头人等职务的证明材料（如有）；

荣誉证书、获奖证书等复印件（如有）；

近期一寸免冠照片2张。

八、招聘流程

资格审核→综合面谈（主要考察临床思维、沟通能力、带教意愿等）→健康体检→公示→签订服务协议

九、联系方式

咨询电话：15912348427

医院地址：云南省文山州西畴县西洒镇骆家塘村委会下新民村

我们热切期盼您的加入，用您毕生的智慧和经验，继续为健康事业发光发热，共同谱写医院发展的新篇章！

2025年银龄医师招聘报名表.docx

西畴县妇幼保健院

2025年8月25日